Aller au contenu
Alxidmat
Vue de Dakar depuis la mer

À propos

Une solution d'accompagnement pour l'emploi pour tous

Alxidmat est portée par l'Agence privée contre la pauvreté et pour l'emploi au Sénégal (APPLES).

Qui nous sommes

Alxidmat est une initiative pionnière qui transmet des compétences essentielles en gestion d'entreprise et en entrepreneuriat dans divers secteurs.

Après la formation, nous dotons les personnes des outils nécessaires pour devenir indépendantes et compétitives dans leur secteur. Géré par une entreprise locale, Alxidmat était à l'origine un projet de centre de compétences, issu d'un partenariat public-privé sous l'égide du ministère compétent.

Nos programmes ont eu un impact positif sur les jeunes en Inde, au Ghana, au Sénégal, au Niger et au Cameroun, et des propositions ont été soumises aux gouvernements du Zimbabwe, du Nigéria, du Mali et du Rwanda.

Ce que nous faisons

Les entrepreneurs d'aujourd'hui font face à des opportunités et à des défis nouveaux. Alxidmat forme et perfectionne les personnes, et leur fournit des équipements. Son objectif principal est de préparer la jeune génération aux réalités de l'entrepreneuriat.

Nous offrons aux femmes et aux jeunes une formation spécialisée et professionnelle, quel que soit leur niveau d'études, de l'acquisition de compétences au développement commercial. Un programme de cours adapté et des équipements de formation pratique rendent les apprenants autonomes.

Des séances de compétences de vie, avec des exercices d'auto-évaluation et des échanges avec les professionnels du secteur, préparent les stagiaires aux aspects pratiques du métier.

Ce qui guide nos choix

De nombreuses grandes entreprises sont nées de petites. Alxidmat répond à la demande croissante de professionnels qualifiés dans divers métiers.

Notre méthode

Du besoin du terrain à l'entreprise qui tourne

Notre méthode tient en neuf étapes. Elle commence dans la région, avant la première heure de cours, et continue après la remise du certificat.

  1. Étape 1

    Identifier les besoins du terrain

    Chaque région est étudiée pour repérer les compétences qui manquent et bâtir des programmes adaptés.

  2. Étape 2

    Installer l'incubateur

    Un lieu et des moyens pour aider les petites entreprises à passer le cap du démarrage.

  3. Étape 3

    Présenter les machines et les kits

    Des équipements pensés pour les petites entreprises, simples à installer et à faire fonctionner.

  4. Étape 4

    Former les formateurs

    Des formateurs sont préparés pour transmettre à leur tour les métiers dans les régions.

  5. Étape 5

    Former les apprentis

    Des formations courtes ou longues, selon le métier visé et le niveau de départ.

  6. Étape 6

    Suivre la formation

    Les formateurs principaux encadrent les sessions et ajustent le contenu aux besoins.

  7. Étape 7

    Évaluer

    Un examen en fin de formation vérifie les acquis avant la certification.

  8. Étape 8

    Certifier et équiper

    Les personnes formées reçoivent leur certificat et l'équipement nécessaire pour démarrer.

  9. Étape 9

    Accompagner l'entrepreneur

    Gestion, relation client, prise de parole : les compétences qui font durer une activité.

Ce que la formation change

Alxidmat contribue à élever le niveau des ressources humaines du pays.

Une question sur Alxidmat ?

Collectivités, ONG, bailleurs, entreprises : dites-nous ce que vous cherchez.